Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Špecialista na ľudské zdroje a mzdy

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme špecialistu na ľudské zdroje a mzdy, ktorý bude zodpovedný za efektívnu správu personálnych záležitostí a mzdových procesov v našej spoločnosti. Táto pozícia vyžaduje detailnú znalosť pracovného práva, mzdových systémov a schopnosť komunikovať s rôznymi oddeleniami a zamestnancami. Kandidát bude zabezpečovať správne spracovanie miezd, evidenciu dochádzky, administratívu pracovných zmlúv a riešenie otázok týkajúcich sa zamestnaneckých benefitov. Okrem toho bude spolupracovať s účtovným oddelením a externými inštitúciami, ako sú sociálna poisťovňa a zdravotné poisťovne. Ideálny kandidát má skúsenosti s HR softvérom, je precízny, spoľahlivý a má schopnosť riešiť problémy v dynamickom pracovnom prostredí. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie spokojnosti zamestnancov a dodržiavanie legislatívnych požiadaviek v oblasti pracovného práva a miezd.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Spracovanie miezd a zabezpečenie ich správnosti
  • Vedenie personálnej agendy a evidencie zamestnancov
  • Administratíva pracovných zmlúv a dodatkov
  • Komunikácia so sociálnou poisťovňou a zdravotnými poisťovňami
  • Riešenie otázok týkajúcich sa zamestnaneckých benefitov
  • Podpora pri nábore a výbere nových zamestnancov
  • Zabezpečenie dodržiavania pracovnoprávnych predpisov
  • Príprava reportov a analýz pre vedenie spoločnosti
  • Spolupráca s účtovným oddelením pri uzávierkach miezd
  • Aktualizácia interných smerníc a procesov v oblasti HR a miezd

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Minimálne stredoškolské vzdelanie s maturitou
  • Skúsenosti na podobnej pozícii aspoň 2 roky
  • Znalosť pracovného práva a legislatívy v oblasti miezd
  • Skúsenosti s HR a mzdovým softvérom
  • Výborné organizačné a komunikačné schopnosti
  • Precíznosť a spoľahlivosť pri práci s dátami
  • Schopnosť riešiť problémy a pracovať pod tlakom
  • Znalosť anglického jazyka na komunikatívnej úrovni výhodou
  • Diskrétnosť a dôvera pri práci s citlivými informáciami
  • Schopnosť tímovej práce a samostatného rozhodovania

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké máte skúsenosti so spracovaním miezd?
  • Ako riešite konflikty na pracovisku?
  • Aké HR softvéry ste používali?
  • Ako zabezpečujete dodržiavanie legislatívy v oblasti pracovného práva?
  • Popíšte situáciu, keď ste museli riešiť komplikovaný mzdový problém.
  • Ako pristupujete k ochrane osobných údajov zamestnancov?